Управление человеческими ресурсами

38.03.02 Менеджмент

  • Бакалавриат
  • Формы обучения:  Очно-заочная
  • Институт технологии, экономики и сервиса

О программе

Подходит ли мне программа?

Подходит, если

  • вы хотите работать с людьми, помогать им расти, развиваться, находить свое место в компании
  • вас интересует устройство бизнеса и управление: от финансов и ресурсов до управленческих решений
  • вас привлекает роль человека, который находится в центре компании и без которого не обходится ни один бизнес
  • вы внимательны к деталям, любите порядок в делах и не боитесь работать с документами и законами

Кем и где работать после?

  • в компаниях любых сфер (от найма до обучения и оценки сотрудников): HR-менеджер, специалист по персоналу, специалист по обучению и развитию персонала, специалист по мотивации и компенсациям
  • в компаниях и кадровых агентствах: специалист по подбору персонала (рекрутер), специалист по кадровому делопроизводству, консультант по кадровому администрированию
  • в малом и среднем бизнесе, в частных предприятиях, в некоммерческих организациях: руководитель организации (директор, генеральный директор), заместитель руководителя организации, руководитель HR-проектов, административный менеджер, специалист по внутренним коммуникациям
  • в консалтинговых и аутсорсинговых фирмах: экономист по труду, менеджер по компенсациям и льготам , финансовый менеджер

Квалификация по диплому

Бакалавр по направлению подготовки 38.04.02 Менеджмент

Подготовка ведется в соответствии с Профессиональными стандартами:

Что я буду изучать?

  • Управление персоналом и HR (Управление человеческими ресурсами, Кадровое делопроизводство, Конфликтология и управление стрессами)
  • Менеджмент и управление (Управленческие решения, Теория организации)
  • Маркетинг и коммуникации (Деловые коммуникации, HR-брендинг)
  • Экономика и финансы (Экономика и социология труда, Финансовый менеджмент, Анализ экономической деятельности организации)
  • и другие

Все дисциплины

Практика и стажировки

  • Учебная практика (ознакомительная): в ходе практики вы познакомитесь с деятельностью кадровых служб и HR-отделов организаций, изучите структуру и функции управления персоналом.
  • Производственная практика: в рамках этой практики вам предстоит выполнение конкретных задач в области управления человеческими ресурсами: подбор персонала, кадровое делопроизводство, адаптация, оценка, мотивация и т.д.
  • Преддипломная практика: эта практика станет финальным этапом обучения, когда вы соберете материал для выпускной работы и на практике решите реальную управленческую задачу.

Все практики

Что я смогу после обучения?

  • разрабатывать и адаптировать организационную структуру предприятия, формировать организационную культуру
  • организовывать и вести кадровое делопроизводство
  • управлять подбором, оценкой и развитием персонала
  • разрабатывать и внедрять системы мотивации и оплаты труда
  • использовать маркетинговые подходы в работе с персоналом
  • работать в 1С и других HR-системах
  • управлять денежными потоками организации

Место обучения

Главный учебный корпус ВГСПУ

Главный учебный корпус ВГСПУ

г. Волгоград, проспект им. В.И. Ленина, дом 27.

Руководитель программы

Зудина Елена Владимировна

Зудина Елена Владимировна

Зудина Елена Владимировна

кандидат педагогических наук, заведующий кафедрой управления персоналом и экономики в сфере образования, доцент

Автор научных публикаций, рецензент научных статей. Руководитель Центра инновационных исследований экономики и управления в сфере образования Волгоградского научно-образовательного центра Российской академии образования. Член Научного совета по экономике образования Отделения философии образования и теоретической педагогики РАО.

Область научных интересов – стратегическое управление человеческими ресурсами, HR-аналитика, управление компетенциями, формирование кадрового резерва, корпоративная культура и HR-брендинг, эффективность труда персонала, цифровая трансформация HR-процессов, управление лояльностью и вовлеченностью персонала.

«Люди, управление, экономика – три грани вашего успеха»

Мы учим не просто «работать с кадрами», а понимать, как люди, управленческие решения и экономика влияют на успех бизнеса. Как их найти, удержать, мотивировать, развивать. Если вы хотите быть там, где решается судьба компании – в HR и управлении, эта программа для вас.

Важное о поступлении

Формы обучения

Очно-заочная (5 лет )
Договор
Общие места
Мест (2026) 19
Проходной балл (2025) 144
Заявлений на место (2025) 2.48
Стоимость за год 59 095 ₽ (2026)

Проходной балл и шансы на поступление

При оценке своих шансов на поступление ориентируйтесь на данные прошлого года о проходном балле и количестве заявлений на место.

Проходной балл - это минимальный суммарный балл по экзаменам и индивидуальным достижениям, с которым был зачислен абитуриент в ходе приемной кампании. Он зависит от количества заявлений и числа выделенных мест.

Проходной балл этого года будет известен после завершения текущей приемной кампании.

Экзамены и минимальные баллы

Возможные типы экзаменов: ЕГЭ и внутренние экзамены в вузе. Тип экзамена зависит от категории, к которой вы относитесь.

Чтобы участвовать в конкурсе на зачисление, нужно сдать указанные экзамены, преодолев минимальное количество баллов по каждому из них.

Поступающие после среднего общего образования или СПО по непрофильному направлению

Поступление по результатам ЕГЭ (для льготных категорий граждан* предусмотрен прием по результатам внутренних экзаменов на базе вуза).

  1. ЕГЭ Русский язык (42) либо Экзамен Русский язык (42).
  2. ЕГЭ Математика (40) либо Экзамен Математика (40).
  3. ЕГЭ Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42) либо Экзамен Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42).

*Льготные категории граждан: лица со вторым и последующим высшим образованием, инвалиды, граждане РФ с аттестатом, полученным за рубежом, жители новых регионов, лица с правом поступления по отдельной квоте.

Соответствие имеющейся у абитуриента специальности СПО данной образовательной программе определяет комиссия университета.

Подробнее: +7 (8442) 60-28-76, +7 905 061 64 17.

Поступающие после СПО по соответствующему профилю

Поступление по результатам ЕГЭ или внутренних экзаменов по выбору абитуриента.

  1. ЕГЭ Русский язык (42) либо Экзамен Русский язык (42).
  2. ЕГЭ Математика (40) либо Экзамен Математика (40) или Основы экономики (39).
  3. ЕГЭ Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42) либо Экзамен Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42) или Основы менеджмента (42).

Соответствие специальности СПО данной образовательной программе определяет комиссия университета.

Подробнее: +7 (8442) 60-28-76, +7 905 061 64 17.

Поступление после высшего

Поступление по результатам ЕГЭ или внутренних экзаменов по выбору абитуриента.

  1. ЕГЭ Русский язык (42) либо Экзамен Русский язык (42).
  2. ЕГЭ Математика (40) либо Экзамен Математика (40).
  3. ЕГЭ Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42) либо Экзамен Иностранный язык (35) или Информатика (45) или История (38) или Обществознание (42).

Как увеличить шансы на поступление

ППК = 10 баллов к ЕГЭ

Если вы учитесь в школе и заранее выбираете образовательную программу, обратите внимание на психолого-педагогический класс. Обучение в нем проходит 2 года (10-11 кл.) на базе вашей образовательной организации при поддержке ВГСПУ. Психолого-педагогический класс формируется по запросу обучающихся, возможность обучения уточняйте у директора вашей школы. Успешно освоив программу ППК, вы гарантированно получите 10 баллов к ЕГЭ. Подробнее о ППК


Подготовка к экзаменам

Сроки подачи документов

Бюджет:

  • до 25 июля по ЕГЭ;
  • до 14 июля по внутренним экзаменам.

Договорное обучение:

  • до 24 августа по ЕГЭ;
  • до 17 августа по внутренним экзаменам.

Дополнительная информация

Общежития

Общежитие №1: пр. им. В.И. Ленина, 78 а.

Общежитие №2: ул. Хиросимы, 16.

Общежитие №3: ул. Наумова, 14.

Стипендии

  • государственная академическая стипендия студентам (очно, бюджет): в первом семестре всем первокурсникам - 2300 рублей в месяц;
  • студентам, обучающимся на «хорошо» и «отлично», - 3200 рублей в месяц;
  • студентам, обучающимся на «отлично», - 4200 рублей в месяц;
  • государственная стипендия аспирантам первого года обучения - 4400 рублей в месяц, аспирантам на «хорошо» и «отлично» - 7300 рублей в месяц;
  • стипендия иностранным гражданам и лицам без гражданства в пределах квоты - 3000 рублей в месяц;
  • стипендия слушателям подготовительных отделений - 2300 рублей в месяц;
  • государственная социальная стипендия студентам - 3350 рублей в месяц.